好工作鄂医院高层次专业
口部：叧叨叭叱叴叵叺叻叼叽叾卟叿吀吁吂吅吆吇吋吒吔吖吘吙吚吜吡吢吣吤吥吧吩吪吭吮吰吱吲呐吷吺吽呁呃呄呅呇呉呋呋呌呍呎呏呐呒呓呔呕呗呙呚呛呜呝呞呟呠呡呢呣呤呥呦呧周呩呪呫呬呭呮呯呰呱呲呴呶呵呷呸呹呺呻呾呿咀咁咂咃咄咅咇咈咉咊咋咍咎咐咑咓咔咕咖咗咘咙咚咛咜咝咞咟咠咡咢咣咤咥咦咧咨咩咪咫咬咭咮咯咰咲咳咴咵咶啕咹咺咻呙咽咾咿哂哃哅哆哇哈哊哋哌哎哏哐哑哒哓哔哕哖哗哘哙哚哛哜哝哞哟哠咔哣哤哦哧哩哪哫哬哯哰唝哵哶哷哸哹哻哼哽哾哿唀唁唂唃呗唅唆唈唉唊唋唌唍唎唏唑唒唓唔唣唖唗唘唙吣唛唜唝唞唟唠唡唢唣唤唥唦唧唨唩唪唫唬唭唯唰唲唳唴唵唶唷念唹唺唻唼唽唾唿啀啁啃啄啅啇啈啉啋啌啍啎问啐啑啒启啔啕啖啖啘啙啚啛啜啝哑启啠啡唡衔啥啦啧啨啩啪啫啬啭啮啯啰啱啲啳啴啵啶啷啹啺啻啼啽啾啿喀喁喂喃善喅喆喇喈喉喊喋喌喍喎喏喐喑喒喓喔喕喖喗喙喛喞喟喠喡喢喣喤喥喦喨喩喯喭喯喰喱哟喳喴喵営喷喸喹喺喼喽喾喿嗀嗁嗂嗃嗄嗅呛啬嗈嗉唝嗋嗌嗍吗嗏嗐嗑嗒嗓嗕嗖嗗嗘嗙呜嗛嗜嗝嗞嗟嗠嗡嗢嗧嗨唢嗪嗫嗬嗭嗮嗰嗱嗲嗳嗴嗵哔嗷嗸嗹嗺嗻嗼嗽嗾嗿嘀嘁嘂嘃嘄嘅嘅嘇嘈嘉嘊嘋嘌喽嘎嘏嘐嘑嘒嘓呕嘕啧嘘嘙嘚嘛唛嘝嘞嘞嘟嘠嘡嘢嘣嘤嘥嘦嘧嘨哗嘪嘫嘬嘭唠啸囍嘴哓嘶嘷呒嘹嘺嘻嘼啴嘾嘿噀噂噃噄咴噆噇噈噉噊噋噌噍噎噏噐噑噒嘘噔噕噖噗噘噙噚噛噜咝噞噟哒噡噢噣噤哝哕噧噩噪噫噬噭噮嗳噰噱哙噳喷噵噶噷吨噺噻噼噽噾噿咛嚁嚂嚃嚄嚅嚆吓嚈嚉嚊嚋哜嚍嚎嚏尝嚑嚒嚓嚔噜嚖嚗嚘啮嚚嚛嚜嚝嚞嚟嚠嚡嚢嚣嚤呖嚧咙嚩咙嚧嚪嚫嚬嚭嚯嚰嚱亸喾嚵嘤嚷嚸嚹嚺嚻嚼嚽嚾嚿啭嗫嚣囃囄冁囆囇呓囊囋囍囎囏囐嘱囒啮囔囕囖
囗部：囘囙囜囝回囟囡団囤囥囦囧囨囩囱囫囬囮囯困囱囲図囵囶囷囸囹囻囼图囿圀圁圂圂圃圄圅圆囵圈圉圊国圌圎圏圎圐圑园圆圔圕图圗团圙圚圛圜圝圞凹凸
土部：圠圡圢圤圥圦圧圩圪圫圬圮圯地圱圲圳圴圵圶圷圸圹圻圼埢鴪址坁坂坃坄坅坆坈坉坊坋坌坍坒坓坔坕坖坘坙坜坞坢坣坥坧坨坩坪坫坬坭坮坯垧坱坲坳坴坶坸坹坺坻坼坽坾坿垀垁垃垅垆垇垈垉垊垌垍垎垏垐垑垓垔垕垖垗垘垙垚垛垜垝垞垟垠垡垤垥垧垨垩垪垫垬垭垮垯垰垱垲垲垳垴埯垶垷垸垹垺垺垻垼垽垾垽垿埀埁埂埃埄埅埆埇埈埉埊埋埌埍城埏埐埑埒埓埔埕埖埗埘埙埚埛野埝埞域埠垭埢埣埤埥埦埧埨埩埪埫埬埭埮埯埰埱埲埳埴埵埶执埸培基埻崎埽埾埿堀堁堃堄坚堆堇堈堉垩堋堌堍堎堏堐堑堒堓堔堕垴堗堘堙堚堛堜埚堞堟堠堢堣堥堦堧堨堩堫堬堭堮尧堰报堲堳场堶堷堸堹堺堻堼堽堾堼堾碱塀塁塂塃塄塅塇塆塈塉块茔塌塍塎垲塐塑埘塓塕塖涂塘塙冢塛塜塝塟塠墘塣墘塥塦塧塨塩塪填塬塭塮塯塰塱塲塳塴尘塶塷塸堑塺塻塼塽塾塿墀墁墂墄墅墆墇墈墉垫墋墌墍墎墏墐墒墒墓墔墕墖墘墖墚墛坠墝增墠墡墢墣墤墥墦墧墨墩墪樽墬墭堕墯墰墱墲坟墴墵垯墷墸墹墺墙墼墽垦墿壀壁壂壃壄壅壆坛壈壉壊垱壌壍埙壏壐壑壒压壔壕壖壗垒圹垆壛壜壝垄壠壡坜壣壤壥壦壧壨坝塆圭
士部：壭壱売壳壴壵壶壷壸壶壻壸壾壿夀夁
夂部：夃夅夆夈変夊夌夎夐夑夒夓夔夗夘夛夝夞夡夣夤夥夦
大部：夨夨夬夯夰夲夳夵夶夹夻夼夽夹夿奀奁奃奂奄奃奅奆奊奌奍奏奂奒奓奘奙奚奛奜奝奞奟奡奣奤奦奨奁奫妸奯奰奱奲
女部：奵奺奻奼奾奿妀妁妅妉妊妋妌妍妎妏妐妑妔妕妗妘妚妛妜妟妠妡妢妤妦妧妩妫妭妮妯妰妱妲妴妵妶妷妸妺妼妽妿姀姁姂姃姄姅姆姇姈姉姊姌姗姎姏姒姕姖姘姙姛姝姞姟姠姡姢姣姤姥奸姧姨姩姫姬姭姮姯姰姱姲姳姴姵姶姷姸姹姺姻姼姽姾娀威娂娅娆娈娉娊娋娌娍娎娏娐娑娒娓娔娕娖娗娙娚娱娜娝娞娟娠娡娢娣娤娥娦娧娨娩娪娫娬娭娮娯娰娱娲娳娴娵娷娸娹娺娻娽娾娿婀娄婂婃婄婅婇婈婋婌婍婎婏婐婑婒婓婔婕婖婗婘婙婛婜婝婞婟婠婡婢婣婤婥妇婧婨婩婪婫娅婮婯婰婱婲婳婵婷婸婹婺婻婼婽婾婿媀媁媂媄媃媅媪媈媉媊媋媌媍媎媏媐媑媒媓媔媕媖媗媘媙媚媛媜媝媜媞媟媠媡媢媣媤媥媦媨媩媪媫媬媭妫媰媱媲媳媴媵媶媷媸媹媺媻媪媾嫀嫃嫄嫅嫆嫇嫈嫉嫊袅嫌嫍嫎嫏嫐嫑嫒嫓嫔嫕嫖妪嫘嫙嫚嫛嫜嫝嫞嫟嫠嫡嫢嫣嫤嫥嫦嫧嫨嫧嫩嫪嫫嫬嫭嫮嫯嫰嫱嫲嫳嫴嫳妩嫶嫷嫸嫹嫺娴嫼嫽嫾婳妫嬁嬂嬃嬄嬅嬆嬇娆嬉嬊娇嬍嬎嬏嬐嬑嬒嬓嬔嬕嬖嬗嬘嫱嬚嬛嬜嬞嬟嬠嫒嬢嬣嬥嬦嬧嬨嬩嫔嬫嬬奶嬬嬮嬯婴嬱嬲嬳嬴嬵嬶嬷婶嬹嬺嬻嬼嬽嬾嬿孀孁孂娘孄孅孆孇孆孈孉孊娈孋孊孍孎孏嫫婿媚
事业单位！内蒙古地质调查人员…（点击即可查看）鄂医院高层次专业技术人才引进公告?
为加强卫生人才队伍建设，根据工作需要，按照《鄂尔多斯市事业单位引进高层次人才和紧缺专业人才实施办法》（鄂人社发〔〕号）有关精神，经鄂医院研究，面向社会公开引进4名高层次专业技术人才。现将有关事宜公告如下。一、引进计划
鄂医院计划引进高层次专业技术人才4名，具体信息详见《鄂医院高层次专业技术人才引进岗位需求表》（附件1）。
二、引进原则和方式
坚持德才兼备、专业对口、注重实绩、业内认可和“公开、平等、竞争、择优”的原则，以业绩评估和考察的方式引进高层次专业技术人才。
三、高层次专业技术人才引进条件
（一）引进人员应具备下列条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行；
2.具有正常履行职责的身体条件；
3.具有医学专业副高及以上专业技术职称，学历要求见引进岗位表；
4.具有符合岗位要求的工作能力；
5.具备引进岗位所要求的其他资格条件；
（二）下列人员不得应聘
1．现役军人；
2．近5年在鄂尔多斯市各级机关事业单位正式聘用的工作人员和目前在编在岗的纳入编制实名制系统管理工作人员（含试用期工作人员）；
3．曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
4．尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员及涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
5．曾在招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员；
6．聘用后即构成回避关系的人员；
7．法律法规规定不得引进并聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
四、高层次专业技术人才引进程序
（一）发布公告
在鄂尔多斯市人社局官方网站、 （二）网上报名及初审
本次考试报名采取网上报名和资格初审相结合的方式进行，报考人员根据报名要求在规定时间内发送报名表（附件2）、学历证书、专业技术资格证书、执业医师证、身份证扫描件到用人单位指定邮箱，邮件标题格式为“姓名+性别+岗位名称”。报名时间为年6月25日9:00至7月3日下午17:30（节假日不休息）。电子邮箱：
qq. 报名人员在填写个人简历时，须完整填写高中以后的学习经历（填写上学起止年月、所读学校、专业）、到报名开始之日的工作简历（填写工作起止年月，工作或服务单位、所从事工作），时间不得中断或空缺。“业绩成果”栏需逐条详细填写与岗位要求相关、能反映本人专业水平或工作能力的业绩成果。不按要求填写的不予审核通过。报名结束后，用人单位主管部门将电话通知本人到用人单位主管部门进行现场确认和资格审查。对不符合报考条件的应聘者，不再电话通知。
（三）现场确认及资格审查
通过资格初审的报考人员在指定时间内携带相关报名表及佐证材料的原件及复印件到用人单位进行现场确认和资格审查，具体时间另行电话通知。
（四）业绩评估
资格审查合格者全部进入业绩评估环节，由行业专家组成业绩评估专家组，根据报考人员提供的业绩评估材料，对报考人员教育经历、学术水平、科研能力、获奖情况以及岗位契合度等方面内容进行综合评估，并给出具体得分及专家评审意见，满分分， 合格分数线60分。根据业绩评估成绩由高分到低分的顺序，取前四名进入考察范围，并在鄂尔多斯市人力资源和社会保障局网站上公布。
（五）考察
市卫健委及用人单位对考察对象的德、能、勤、绩、廉等情况及其政治业务素质与引进岗位的适应程度进行全面考察，并查阅本人档案。
（六）体检
拟引进人员于规定的时间在指定医疗机构进行体检，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》、《公务员录用体检操作手册（试行）》等规定执行。
因考察、体检不合格出现缺额的，按照业绩评价成绩由高到低的顺序依次进行等额递补，递补时出现总成绩并列的，通过加试方式确定。
（七）公示
根据引进人员的考核、体检和考察情况，经用人单位主管部门审定后确定拟引进人员，在市人力资源和社会保障局 （八）办理引进手续
公示结束后，按照相关程序，为引进人员办理入职入编手续。
五、待遇
引进人员享受国家和地方规定的事业单位在编在岗工作人员有关待遇，符合鄂尔多斯市人才引进条件的，可享受相关政策。
六、纪律和监督
（一）高层次专业技术人才引进工作严格执行回避制度，凡根据规定需要回避的人员必须回避。
（二）引进的紧缺专业人才有下列行为之一的，取消引进资格：
1．伪造相关证书，证件或者以其他不正当手段获取引进资格的；
2．在考核、体检和考察过程中作弊的；
3．其他违反人才引进有关规定的情形。
（三）本次高层次专业技术人才引进接受鄂尔多斯市人力资源和社会保障局全程监督。
七、其他事项
（一）对引进人员的资格审查贯穿于高层次专业技术人才引进工作全过程，在引进任何阶段及录用后发现引进人员与引进条件不符和弄虚作假的，一律取消引进资格。
（二）本公告由鄂医院、鄂尔多斯市卫生健康委员会、鄂尔多斯市人力资源和社会保障局负责解释。
鄂医院
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鄂尔多斯市卫生健康委员会
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鄂尔多斯市人力资源和社会保障局人才科
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附件：（点击“阅读原文”获取）
1.鄂医院高层次专业技术人才引进岗位需求表2.鄂医院引进高层次专业技术人才报名表
3.鄂医院年引进高层次专业技术人才业绩评估材料目录
温馨提示：点击左下角“阅读原文”下载查看附件。
来源：鄂尔多斯市人力资源和社会保障局
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